Funciones

Nuestro cliente, una empresa de Ingeniería y mantenimiento, precisa un/a técnico/a en administración de personal, sus funciones serán: • Gestión y comunicación con la Mutua de accidentes de trabajo para el seguimiento de casos y la correcta tramitación de procedimientos. • Revisión, cuadre y pago de seguros sociales, incluyendo la presentación y domiciliación de los modelos TC1 y TC2. • Gestión de retenciones de IRPF trimestrales y resumen anual. • Gestión integral de altas, bajas y confección de contratos laborales, junto con el cálculo de finiquitos y liquidaciones. • Coordinación de comunicaciones con la Seguridad Social y gestión de todos los trámites correspondientes a través del Sistema Red. • Tramitación y seguimiento de partes de baja por IT y otros cambios de estado laboral. • Asistencia en la correcta aplicación del Convenio Colectivo y normativa laboral vigente, asegurando el cumplimiento legal. • Asesoramiento y comunicación con el cliente interno para resolver dudas relacionadas con nóminas, contrataciones y bajas, garantizando una gestión eficiente.

Requisitos

• Formación Profesional Grado Superior o Formación universitaria en Relaciones Laborales (o vinculadas a las funciones de la posición) • Experiencia previa de, al menos, 4 años en posiciones similares. • Dominio y experiencia del programa A3INNUVA o A3Nom. • Atención al detalle, capacidad de planificación y organización.

Se ofrece

• Formar parte de una empresa en crecimiento con central en Mallorca y delegaciones en la península. • Horario: de 8 a 16.30, con posibilidad de teletrabajo 1 ó 2 días a la semana. • Horario de verano voluntario: de 7 a 15 • SBA: de 25K a 27K dependiendo de la experiencia y competencias.